Vastuullisuusstrategiamme

Lundbeck allekirjoitti YKn Global Compact -periaatteet vuonna 2009. Jatkamme aloitteiden edistämistä osoittaaksemme tukemme 10 kohdan periaatteille, jotka liittyvät ihmisoikeuksiin, työelämän standardeihin, ympäristöön ja korruption kitkemiseen.

Johtoryhmä arvioi Lundbeckin liiketoiminnan riskejä ja mahdollisuuksia sekä vahvistaa keskustelujensa pohjalta vastuullisuuteen liittyvät tavoitteet vuosiraportissa.

Lundbeck toimittaa YK:lle vuosittain 'Communication on Progress' -raportin, jossa kuvaillaan yksityiskohtaisesti vastuullisuusperiaatteiden noudattamista ja tavoitteita. Vastuullisuuspyrkimyksistä, -haasteista ja toimista omassa liiketoiminnassa sekä sidosryhmien ja yhteisöjen toiminnassa on raportoitu jo yli vuosikymmenen ajan. 

Vuoden 2020 vastuullisuusstrategiamme pääkohdat perustuvat YK:n Kestävän kehityksen tavoitteisiin. Lundbeck vaikuttaa merkittävästi kuuteen 17:stä tavoitteesta:

• Tavoite 3: Terveys ja hyvinvointi
• Tavoite 5: Sukupuolten välinen tasa-arvo
• Tavoite 8: Ihmisarvoinen työ ja talouskasvu
• Tavoite 12: Vastuullinen kuluttaminen ja tuotanto
• Tavoite 13: Ilmastoteot
• Tavoite 16: Rauha, oikeudenmukaisuus ja hyvä hallinto

Keskeisiä esimerkkejä ovat tavoite 3, joka liittyy läheisesti yrityksemme tarkoitukseen ja tehtävään aivojen terveyden palauttamiseksi, sekä tavoite 13, joka ohjaa pyrkimyksiämme valmistautumaan päästöttömään tulevaisuuteen.

Käytämme vaikutusvaltaamme ja toimimme tavoitteiden 5, 8, 12 ja 16 edistämiseksi. Kaikessa vastuullisuustoiminnassamme etsimme kumppanuuksia, joiden kanssa voimme mahdollistaa muutoksen sekä maksimoida toimiemme vaikutukset (tavoite 17).