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Sostenibilità

Sostenibilità

La strategia di sostenibilità del Gruppo Lundbeck

Con la strategia di sostenibilità del Gruppo Lundbeck, mitighiamo i rischi commerciali, riduciamo gli impatti negativi e affrontiamo le sfide sociali, ove possibile. Osserviamo i principi del Patto mondiale delle Nazioni Unite e contribuiamo a sette dei 17 Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (SDG).  

Patto mondiale delle Nazioni Unite

Il Gruppo Lundbeck ha sottoscritto il Patto mondiale delle Nazioni Unite nel 2009.

Promuoviamo costantemente iniziative volte a dimostrare il nostro impegno verso i 10 principi relativi ai diritti umani e a quelli del lavoro, alla tutela dell’ambiente e alla lotta alla corruzione.

 

La Direzione Generale valuta le opportunità e i rischi commerciali per Lundbeck e fissa gli obiettivi di sostenibilità, divulgandoli attraverso il report annuale.

 

Da oltre dieci anni pubblichiamo un report (Communication on Progress – COP) relativo al Patto mondiale delle Nazioni Unite, descrivendo dettagliatamente le nostre performance e i nostri obiettivi di sostenibilità, le sfide e i benefici per la nostra attività, per gli stakeholder e per le società in cui operiamo.

SDGs that Lundbeck supports

Obiettivi di Sviluppo Sostenibile

Nel 2020 abbiamo definito gli aspetti chiave della nostra strategia di sostenibilità in base agli SDG delle Nazioni Unite.

Abbiamo riscontrato di avere avuto un impatto significativo su sette dei 17 Obiettivi:

 

• Obiettivo 3: Buona salute e benessere

• Obiettivo 5: Parità di genere

• Obiettivo 8: Lavoro dignitoso e crescita economica 

• Obiettivo 10: Riduzione delle disuguaglianze

• Obiettivo 12: Consumo e produzione responsabili

• Obiettivo 13: Azioni contro i cambiamenti climatici

• Obiettivo 16: Pace, giustizia e istituzioni forti

 

In particolare, è per noi fondamentale l’Obiettivo 3, strettamente legato al nostro scopo aziendale e al nostro impegno per il ripristino della salute psichiatrica e neurologica. L’Obiettivo 13 guida i nostri sforzi verso un futuro a zero emissioni.

 

Useremo inoltre la nostra influenza e agiremo per promuovere gli Obiettivi 5, 8, 10, 12 e 16. Nelle nostre azioni per la sostenibilità, favoriamo le collaborazioni esterne per rendere possibile il cambiamento e massimizzare l’impatto (Obiettivo 17).

 

Per affermare maggiormente tale strategia aziendale Lundbeck Italia, come subsidiary del gruppo Lundbeck, ha deciso di aderire a United Nations Global Compact, iniziativa che promuove i Dieci Principi delle Nazioni Unite per la salvaguardia dei diritti umani, del lavoro, dell'ambiente e dell’anticorruzione. Unendoci alla sua rete locale - UN Global Compact Network Italia - abbiamo ufficializzato il nostro impegno nel rendere il Global Compact delle Nazioni Unite parte integrante della nostra strategia e delle nostre attività quotidiane. Oltre a ciò, Lundbeck darà la sua partecipazione e il suo contributo attivo alle attività della sua rete locale, l’UN Global Compact Network Italia.

Report Sostenibilità

Leggi le azioni del Gruppo Lundbeck in favore della sostenibilità nella nostra più recente pubblicazione sui progressi raggiunti.

ACCESSO ALLA SALUTE PSICHIATRICA E NEUROLOGICA

Ci impegniamo a migliorare l’accesso alle cure per i disturbi psichiatrici e neurologici, in linea con l’OMS.

Azione per il clima                                                    

Il risparmio energetico e la riduzione delle emissioni di CO2 sono priorità strategiche per Lundbeck.

Salute e sicurezza sul lavoro                               

Offriamo un ambiente di lavoro fisicamente e psicologicamente sano.

Uso dei materiali e rifiuti                                        

Nei nostri processi produttivi sfruttiamo ogni opportunità per migliorare la sostenibilità.

Condotta commerciale Responsabile

Perseguiamo il nostro scopo commerciale seguendo diversi principi e il nostro Codice Deontologico.  

Fornitori e Terze parti                                                    

Come coinvolgiamo fornitori e terze parti nel fornire trattamenti ai pazienti.

MODELLO 231

Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo ai sensi del Decreto Legislativo 8 giugno 2001, n. 231.

Interazioni trasparenti                                          

Ci impegniamo per la trasparenza nella nostra organizzazione.